メディケア：40四半期とは何ですか？
ある人が生涯で40四半期働いて税金を支払った場合、保険料無料のメディケアパートAを受け取る資格があります。
メディケアパートAは、65歳以上の成人および資格のある障害のある若い成人を対象とした連邦健康保険プログラムの一部です。
メディケアパートAは、生涯に働いた資格のある四半期の数に基づいて、多くの成人が無料で利用できます。
この記事では、40四半期働いたことの意味、これが保険料にどのように影響するか、その他の資格と資格の詳細について説明します。
40クォーターとは何ですか？
メディケアは、パートAの保険料の費用を、メディケアを受ける前に人が働いてメディケア税を支払った四半期の数に基づいています。
働いた適格な四半期はクレジットとも呼ばれるので、人が働いた四半期ごとに、彼らはクレジットを獲得しました。プレミアムフリーのメディケアパートAの資格を得るには、個人が生涯で40四半期働いていなければなりません。
社会保障局はメディケアに資金を提供しています。個人の給与から自動的に差し引かれる税金には、メディケア税が含まれます。
メディケア税は、障害のために65歳以上で適格になった場合のメディケアパートA保険に資金を提供します。
現在、メディケアの税率は2.9％です。雇用者は1.45％を支払い、従業員は残りの1.45％を給与控除の形で支払います。
カバレッジの4分の1は何ですか？
保険料無料のメディケアパートA保険の個人の適格性を計算するために、メディケアは個人が働いた雇用四半期の数を数えます。
補償範囲の4分の1は、ある人が仕事に従事し、メディケア税を支払った3か月の暦四半期です。獲得した補償範囲の四半期ごとに、無料のメディケアパートAの資格を得るための1クレジットとしてカウントされます。
補償範囲の4分の1の間に、従業員は連邦保険拠出法（FICA）の税金を支払います。これは、メディケアと社会保障の源泉徴収税を組み合わせたものです。
給与では、メディケア源泉徴収税はFed Med / EEとして表示されます。毎年4つの四半期があります。大まかに言って、40四半期は10年の仕事に相当します。
40クォータールールは、保険料無料のメディケアパートAにのみ適用されます。メディケアパートBを含むメディケアの他の部分には、人が生涯で働いた期間に関係なく、月額保険料が含まれます。
作業四半期は月額保険料に影響します
メディケアは、保険料無料のパートAの補償のために40クレジットを獲得する必要がありますが、それより少ないクレジットを獲得した人は、メディケアパートAを取得できますが、毎月の保険料を支払う必要があります。
メディケアパートAの月額費用は変更される可能性がありますが、2021年に、メディケア税を支払い、30〜39四半期の収入を得た人は、月額259ドルのパートA保険料を支払います。 30四半期未満のメディケア税を支払った個人は月額471ドルを支払います。
対象となる収益額
保険料無料のメディケアの資格を得るには、個人はまた、勤務した四半期中に一定の金額を稼ぐ必要があります。
メディケアは、年間の収入を四半期に分けて、人が獲得したクレジットの数を決定します。
必要な収益は年ごとに変わる可能性があります。 2021年に、個人がプレミアムフリーのメディケアの資格を得るには、四半期ごとに1,470ドル（年間で5,880ドル）を稼ぐ必要があります。
一部の人々は、4つのクレジットすべての資格を得るために4分の1で十分に稼ぐかもしれません。他の場合では、獲得した4つのクレジットすべての資格を得るのに十分なものを作るのに1年かかるかもしれません。
所得額に関係なく、1年間で4クレジットを超えることはできません。
より高い金額を稼いだとしても、人が受け取るメディケア給付の額には影響しません。たとえば、最低40四半期以上稼いだため、追加のメディケアパートAの特典や割引は受けられません。
さらに、保険料無料のメディケアパートAの資格がある場合でも、特定のサービスに対して控除額を支払う必要があります。
対象となる四半期と障害
補償範囲の具体的な四半期数は、個人が障害または年齢に基づいてパートAの補償範囲を申請しているかどうかによって異なります。
65歳未満の成人も、次の場合に無料のメディケアパートAの対象となる可能性があります。
- 2年間社会保障障害給付を受けた
- 筋萎縮性側索硬化症（ルーゲーリック病）
- 末期腎臓病
社会保障障害給付金を受け取った場合、個人は、年齢に応じて、保険料無料のメディケアパートAの資格を得るために、一定の四半期数で働いていなければなりません。
必要な四半期数は次のとおりです。
- 25歳以前：障害が始まる前の3年間に少なくとも6つの資格のある四半期を獲得する必要があります。
- 24歳から31歳まで：21歳から障害を取得した年齢までの半分の時間で働くことで4分の1を稼いだに違いありません。たとえば、29歳で障害を取得した場合、21歳から29歳に達するまでに8年かかります。つまり、16クレジットを取得して4年間働いていなければなりません。
- 31歳以上：障害を取得する前に、個人は10年間で最低20単位を取得している必要があります。
配偶者の職歴に基づく適格性
まったく働いていない、または無料のメディケアの単位を取得するのに十分な仕事をしていない既婚者は、配偶者の雇用を通じてプレミアムフリーのパートAを取得する可能性があります。
配偶者の雇用に基づいて資格を得るには、個人が65歳以上であり、配偶者が62歳以上であり、無料のメディケアパートAの資格を得るのに十分なメディケアクレジットを獲得している必要があります。
十分な四半期が機能しなかった場合のオプション
人が十分な労働四半期を獲得しなかった場合、メディケアパートAを取得するためのオプションが利用可能です。
メディケア貯蓄プログラムは、メディケアに関連する費用を支援するために各州が管理する連邦資金による支援プログラムです。
4つの異なるメディケア貯蓄プログラムがあります。ほとんどのプログラムは、メディケアパートBの保険料の支払いに役立ちます。
適格メディケア受益者プログラムは、パートAの保険料およびその他の費用の支払いを支援します。支援プログラムの資格を得るには、所得制限が適用されます。
概要
プレミアムフリーのメディケアパートAの場合、個人は40四半期働いていなければなりません。
補償範囲の4分の1は、メディケア税を含む3か月の勤務期間を示します。また、2021年には、資格を得るには四半期ごとに1,470ドルを稼ぐ必要があります。
適格な雇用の40四半期がない人は、メディケアパートAを購入できます。
障害のある若い成人は、40四半期をすべて取得している必要はありませんが、必要な単位数は年齢によって異なります。
場合によっては、一人で資格を持たない個人は、配偶者の職歴に基づいて資格を得ることがあります。
